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Supply Chain Excellence – Expert (w/m/d)

Die kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und Prozessen treibt dich an. Mit deiner Erfahrung in Kennzahlensystemen
stellst du die Transparenz für ein effektives Steuern und Lenken sicher. Mit deinem Fokus auf Vermeidung von Verschwendung zeigst du Verbesserungspotenziale auf und findest deine Begeisterung darin, diese in Projekten wirksam umzusetzen. Du bist zielorientiert, kooperativ und konsequent in der Umsetzung.

DEINE ROLLE BEI WILD
  • Du bist für die Weiterentwicklung und Digitalisierung des Einkaufs- und Logistikcontrollings zuständig
  • Du unterstützt die Organisation bei der Identifizierung von Verschwendung in den Arbeits- und Prozessabläufen
  • Eine wesentliche Aufgabe besteht in der Planung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten und Prozessoptimierungen
  • Mit der Anwendung der richtigen Schulungs- und Trainingsmethoden stellst du die Wirksamkeit von Verbesserungen sicher
  • Du arbeitest aktiv bei der Weiterentwicklung und Optimierung der zur Anwendung kommenden Systeme und Methoden mit
  • Standortübergreifender Wissenstransfer und Weitergabe von Best-Practice runden dein Aufgabengebiet ab
DIESE SKILLS BRINGST DU MIT:
  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (LAP, HTL, FH, UNI)
  • Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Excel-Kenntnisse und Zahlenaffinität
  • Analytische und ganzheitliche Denkweise
  • Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen (SAP, pro Alpha)
  • Kenntnisse in Power BI von Vorteil
  • Verständnis von Lean-Thinking sowie Kenntnisse über Lean-Methoden von Vorteil
WORAUF DU DICH BEI UNS IN DER WILD GRUPPE FREUEN KANNST:
  • Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Vielfältige Produktwelt und zukunftsweisende Technologiefelder
  • Nachhaltige Lernkultur mit einem digital gestützten Lernmanagementsystem
  • Respekt und Wertschätzung als Grundlage unserer WILD Wertewelt

Es erwartet dich selbstverständlich ein auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag (Metallindustrie | Beschäftigungsgruppe F) basierendes Gehalt, welches je nach individueller Ausbildung und Berufserfahrung überbezahlt wird. Alles Weitere erzählen wir gerne in einem persönlichen Gespräch.

500 Mitarbeiter:innen

4 Standorte

Internationale Kundenprojekte

Flexible Arbeitszeit

Firmenkantine
Essenszuschuss

Gesundheits- und Sportangebote

Teamaktivitäten

Homeoffice

Weiterbildungs-
maßnahmen

Karriereperspektiven

Firmenparkplatz

Moderne Arbeitsplätze

Benefits

Flache
Hierarchien

Strukturiertes Onboarding

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